3月1日，国控小贷公司党支部青春大讲堂第七期如期开讲，本期讲题是由公司党务办公室（组织人事部）带来的关于员工薪酬体系的解读，公司行政总监高品主讲。

高品同志从工资、绩效、福利、奖励等四方面向全体员工介绍了公司出台的相应管理办法，并进行了一一解读，讲座中大家都对工作中存在的相关问题进行了答疑解惑，现场反映良好。

公司党支部书记、董事长高祥在总结中强调公司薪酬体系依照按劳分配、效率优先、兼顾公平的标准，同时遵循市场化原则，通过科学、规范和富有竞争力的薪酬对员工形成有效激励，增强对高素质人才的吸引力，提高了公司员工队伍的稳定性，促进了公司可持续发展。2018年，公司将进入新的转型发展期，希望全体员工携手并进，不断奋斗，为公司各项事业发展贡献积极力量。